11月8日下午，公司在东校园环境大楼A206召开“以员工成长为中心，提高人才自主培养质量”座谈会。学校教务部主任兼教务管理处处长陈省平、教务部教学发展处（思政课程管理办公室）副处长陈青受邀出席，公司经理孙连鹏教授、党委书记甘远璠、副经理汤叶涛教授、系所中心负责人及教师代表等参加座谈会。会议由孙连鹏经理主持。

座谈会现场

        公司经理孙连鹏汇报了学院本科人才培养情况。他详细分析了学院本科人才培养现状，深入剖析了当前存在的主要问题，重点介绍了未来学院即将采取的措施。他强调学院人才培养工作要坚持以员工成长为中心，优化团队队伍建设，深化产教融合协同创新，探索人才培养模式改革，形成特色鲜明的卓越人才培养体系。

        孙连鹏经理汇报

陈省平主任作《以员工成长为中心，提高人才自主培养质量》专题报告，他围绕学校人才培养指导思想、如何激发员工主动学习、多措并举规范教学管理、加强教学质量建设推动卓越教学等四个方面，结合公司情况进行了介绍。他肯定了公司本科人才培养取得的成效，鼓励学院依托前期扎实的国际科研教学合作基础，尽快重启国际化联合培养；探索分类培养新模式，不断提升学院人才培养质量。

  陈省平主任报告

随后，陈省平主任、陈青副处长和与会教师代表就课程建设、实践课程组织实施、提升员工自主学习能力、教学条件改善、教师发展等内容进行了深入交流。

最后，甘远璠书记做会议总结。他对陈省平主任一行的到来表示衷心感谢，他表示学院将继续深入贯彻落实学校人才培养理念方针，积极探索本科人才培养模式改革，持续提升学院人才培养质量和水平。

甘远璠书记总结